Рейтинг@Mail.ru

    Отзывы о компании Superjob.ru

    Всего 248 отзывов

    Сортировать по: по дате | по последнему комментарию | по популярности

    Добавить свой отзыв Последние обновление: 16 января 2013 года в 13:31
    мнение:

    Выходные интервью обязательны в каждой четвертой компании

    Опубликовал Жагло Катерина 7 октября 2011 года в 14:28

    Увольнение сложно отнести к приятным моментам жизни – как правило, эта процедура достаточно болезненна и для работника, и для работодателя. Расстаться по-хорошему помогает так называемое выходное интервью, или собеседование, проводимое при увольнении. Пользуются ли этим инструментом российс... Читать далее

    мнение:

    Работа в иностранной компании по-прежнему популярна у россиян

    Опубликовал Вереникина Наталья 4 мая 2012 года в 13:53

    Как выяснил Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru, о работе в иностранных компаниях мечтают 30% наших соотечественников. По сравнению с прошлым годом этот показатель вырос на 2 процентных пункта. Чаще других о реал... Читать далее

    мнение:

    Благотворное влияние дресс-кода на работу чаще отмечают женщины

    Опубликовал marshack 16 сентября 2011 года в 10:20

    Как выяснил Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru, более трети россиян, работающих в компаниях с регламентированным дресс-кодом, считают, что подобные требования к внешнему виду положительно сказываются на их работоспособн... Читать далее

    мнение:

    Рынок труда: мониторинг, динамика, индексы, июль 2012

    Опубликовал Акакий Акакиевич 1 августа 2012 года в 22:26

    Автор: Исследовательский центр портала Superjob.ru В июле строительная отрасль стала лидером по росту заработных плат. Согласно зарплатным индексам Superjob, месячный рост зарплатных предложений в этом сегменте составил 2,4%, годово... Читать далее

    мнение:

    Почти половина россиян против идеи «женских квот» в топ-менеджменте компаний

    Опубликовал Мельникова Маргарита 26 ноября 2012 года в 12:45

    Еврокомиссия рассматривает возможность обязать европейские компании отдавать 40% мест в советах директоров женщинам. Такая мера призвана ликвидировать гендерный дисбаланс в топ-менеджменте европейского бизнеса – сегодня руководящие посты занимают лишь около 15% представительниц прекрасного ... Читать далее

    мнение:

    Передать свою профессию детям готовы архитекторы, программисты и проектировщики

    Опубликовал Nikitin 19 апреля 2012 года в 20:16

    Хотят ли родители, чтобы дети повторили их профессиональный путь? Такой вопрос Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru задал представителям 35 различных профессий и специальностей, имеющим детей, и получил интересные результ... Читать далее

    мнение:

    Детский труд во время летних каникул чаще одобряют мужчины

    Опубликовал Ланская Юлия 23 сентября 2011 года в 11:27

    На более раннем приобщении детей к трудовой деятельности чаще настаивают представители сильного пола, – выяснил Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru, опросив экономически активных россиян, имеющих детей старше 7 лет... Читать далее

    мнение:

    Рынок труда Москвы, сентябрь 2011

    Опубликовал Денисенко Катерина 5 октября 2011 года в 18:31

    С приходом осени на рынке труда Москвы наметилось заметное оживление. В сентябре работодатели разместили в базе рекрутингового портала Superjob.ru на 10% больше вакансий, чем в предыдущем месяце, а соискатели – на 26,5% больше резюме. По сравнению с предыдущим месяцем значительно увели... Читать далее

    мнение:

    38% сотрудников общаются со своим руководством в нерабочее время

    Опубликовал krasna_deviца 18 августа 2011 года в 17:53

    Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru решил выяснить у работающих россиян, каковы их отношения с руководителями и поддерживают ли они связь с ними в свободное от работы время, в том числе в социальных сет... Читать далее

    мнение:

    Новогодние подарки для сотрудников готовит каждая третья российская компания

    Опубликовал Кальченко Артем 24 декабря 2012 года в 16:19

    Подарки сотрудникам к Новому году – это и добрая традиция, и хороший способ мотивации персонала. По заказу компании «Проект 111», занимающейся бизнес-подарками и рекламными сувенирами, исследовательский центр рекрутингового портала ... Читать далее