Рейтинг@Mail.ru

    Отзывы о компании HeadHunter

    Всего 19 отзывов

    Сортировать по: по дате | по последнему комментарию | по популярности

    Добавить свой отзыв Последние обновление: 7 августа 2012 года в 7:31
    мнение:

    В России снова не хватает ИТ-специалистов, пора требовать увеличения зарплаты

    Опубликовал Масляков Руслан 23 июня 2011 года в 13:08

    На ИТ-рынок возвращается ситуация, при которой соискатели могут свободно выбирать лучшие условия среди потенциальных работодателей. О возвращении «рынка соискателей» сегодня на встрече ассоциации «Руссофт» заявили менеджер по развитию бизнеса кадрового агентства «Адолек... Читать далее

    мнение:

    На "ты" с боссом, на "эй, ты" с курьером...

    Опубликовал Толстикова Ирина Сергеевна 30 июня 2011 года в 14:36

    Согласно исследованию Head Hunter, в  36% компаний подчиненные могут обращаться к своему руководству на «ты», что считается вполне приемлемым. Чаще всего они выбирают в качестве обращения имя в любой удобной форме. В тех компаниях, где руководство соблюдает дистанцию со своими работ... Читать далее

    мнение:

    77% сотрудников слушают музыку на работе

    Опубликовал Стефанов Марат Антонович 7 июля 2011 года в 15:45

    Большинство опрошенных слушают музыку на работе. По их мнению, она помогает сосредоточиться на обязанностях, не отвлекаясь на разговоры и офисный шум, а также является приятным фоном рабочему процессу. Помимо всего прочего, музыкальное сопровождение улучшает производительность труда (67%) и, что нем... Читать далее

    мнение:

    90% ИТ-специалистов хотят уехать из России

    Опубликовал Шоптенко Ирина 7 сентября 2011 года в 15:25

    Почти 90% ИТ-специалистов хотели бы покинуть Россию ради работы за границей. Об этом свидетельствуют итоги исследования, проведенного рекрутинговой компанией HeadHunter. HeadHunter провела исследование в форме онлайн-опроса, в котором приняли участие 538 сотрудников ИТ-отрасли. По собстве... Читать далее

    мнение:

    "Отцы" и "дети" в одной компании

    Опубликовал Бондаренко Виктория 18 октября 2011 года в 15:26

    11% опрошенных признали, что у них в компании вспыхивают конфликты из-за возрастных различий. По словам 11% опрошенных, разница в возрасте является одной из причин конфликтов на работе. Интересно, что в коллективах, где средний возраст перевалил за 40, конфликты случаются чаще, чем в моло... Читать далее

    мнение:

    Глава Headhunter заработал $10 млн на акциях Mail.ru

    Опубликовал Klara_C 26 октября 2011 года в 14:16

    Один из миноритарных акционеров компании Heahnunter Group (владелец популярного сервиса для поиска работы Headhunter.ru) воспользовался предусмотренным акционерным соглашением правом обменять принадлежащую ему миноритарную долю в компании на акции ее контролирующего акционера - Mail.ru Gro... Читать далее

    мнение:

    45% сотрудников голодают на работе

    Опубликовал Ланник Арина 29 декабря 2011 года в 14:01

    Согласно исследованию экспертов компании Head Hunter, наиболее распространенной паузой, предназначенной для принятия пищи, является 1 час (59%). Также популярен обед, который длится 45 минут (28%). У большинства сотрудников перерыв подобного рода зафиксирован строго с 13 до 14 часов (30%) или нос... Читать далее

    мнение:

    8% сотрудников работают больными по приказу начальства

    Опубликовал Мееров Иван 2 марта 2012 года в 17:46

    Как и в прошлом году, в 2012-м 53% россиян ходят на работу даже будучи больными. Опрос провел HeadHunter. Неизменным осталось и число тех, кто бережет себя и не посещает место труда при проявлениях недуга - 22%. Основной причиной, заставляющей сотрудников трудиться нездоровыми - большой о... Читать далее

    мнение:

    Резюме

    Опубликовал Амстер Катя 7 августа 2012 года в 7:31

    Невозможно разместить резюме на их сайте. Сфера деятельности компании в которой я работала просто отсутствует в списке, но при этом я должна ее указать иначе резюме блокируют. Указанный опыт работы их не устраивает. Я сама являюсь работодателем в моей сфере деятельности и предельно хорошо... Читать далее