Американку уволили с работы за большую грудь и "чрезмерную сексуальность"
29-летняя жительница Нью-Джерси Лорен Одз пожаловалась, что ее уволили с работы за чрезмерную сексуальность.
По словам Лорен, работодателей-мужчин - ортодоксальных евреев - смущали ее слишком большая грудь и дерзкий стиль одежды.
Блондинка работала в компании Native Intimates, занимающаейся продажей нижнего женского белья. Как утверждает Лорен, ее начальники открыто заявляли, что черное узкое платье с блестками и кожаные шипованные сапоги - "слишком сексуальные" для работы на складе.
А в конце апреля, когда продажи шли особенно хорошо, ей предложили стянуть грудь, чтобы она казалась меньше, и даже однажды попросили надеть поверх платья красный халатик, чтобы прикрыть слишком откровенный наряд.
"Я понимаю, что у ортодоксальных еврейских мужчин своя точка зрения на то, как должна одеваться женщина... Но я не считаю, что работодатель имеет право навязывать мне свои религиозные убеждения", - уверена Лорен.
Хотя в конце концов женщина согласилась носить поверх своей одежды свитер, это не спасло ее от увольнения.
"Это было просто ужасно, - рассказывает Лорен. - Я люблю моду, и я всегда буду ее любить, и я считаю, что ни к одной женщине не должны относиться так, как отнеслись ко мне". "Нас не должны оценивать по размеру груди и фигуры", - резюмировала она.
Это уже не первый подобный скандал за последнее время. В феврале жительницы итальянского городка Баньоло Мелло на севере Ломбардии потребовали изгнать из города "слишком сексуальную" женщину-бармена, которая, по их мнению, носит весьма нескромные платья и аморально себя ведет.
А в другом городе Болоньи женщин возмутила 38-летняя красавица Мишель Рот, которая работала воспитателем в детском саду, а в свободное от работы время подрабатывала моделью.
Комментарии: Добавить комментарий
У меня любимая, специально надевала узкую майку, а сверху свободную рубашку, чтобы сиськи прятать.)) Кстати, лично меня этот маскарад сильно заводил.
Добавьте ваш комментарий:
Чтобы оставить комментарий вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться.