Рейтинг@Mail.ru

    Злоба дня

    Корпоративное рабство отменяется!

    Опубликовал Ульянова Юлия Игоревна 26 апреля 2012 года в 14:50

    Есть в далекой Бразилии удивительная компания, трудовую деятельность в которой называют не иначе как «работой мечты» – причем не только топ-менеджеры, но и рядовые сотрудники. Да-да, именно так! Судите сами: никаких должностей, дресс-кода, контроля и нудной обязаловки, все сами решают, когда работать и сколько за это получать, а подчиненные могут даже уволить начальника, если он недостаточно хорош. iworker попытался понять, как такое возможно.

    Комментировать (10)

    Рынок труда 2011: еще не рынок соискателя, но уже рынок специалиста

    Опубликовал Администратор 25 января 2011 года в 18:19

    Уходящий 2010 год оправдал сдержанный оптимизм. По данным Ассоциации консультантов по персоналу, если в «холодном» 2009-м безработными себя считали 8,6 % трудоспособного населения, то в 2010-м уже 7,7%. Ну, а в наступившем 2011-м безработных, вероятно, станет меньше на 0, 2%.
    Будет ли 2011 год временем окончательного возвращения к докризисным зарплатам и премиям? Эксперты прямого ответа не дают…

    Комментировать (6)

    Как отмыть свинью, или Креатив по расписанию

    Опубликовал Ян Муравьев-Апостол 8 февраля 2012 года в 12:07

    Кажется, что сегодня не быть креативным – это как не иметь адреса электронной почты. Вроде бы можно худо-бедно и факсом обойтись, но многие сочтут вас  анахронизмом, вопиющим о нафталине. В то же время любой, кто пробовал поставить творчество на конвейер и, тем паче, сделать это всем коллективом, сталкивался с большим количеством трудностей. Итак, что же мешает нам выдавать на гора свежие идеи, и как разбудить спящего внутри гения?



    Комментировать (6)

    Умные толпы, или Как заставить народ работать на себя

    Опубликовал Толстикова Ирина 27 августа 2012 года в 19:32

    Представьте себе такую картину – вы платите только секретарю, уборщице, курьерам и топ-менеджеру (в зависимости от масштабов вашего бизнеса), а самые яркие, неординарные и при этом работающие идеи совершенно бесплатно, за спасибо, поставляются энтузиастами чуть ли не со всего мира. Заманчиво? А ведь такое явление уже существует и называется «краудсорсинг». Трудно ли замотивировать людей увлеченно работать над вашими задачами? Непросто, но некоторые компании, в том числе отечественные, справляются с этим.

    Комментировать (6)

    Гроб для высшей школы

    Опубликовал Администратор 21 декабря 2012 года в 16:25

    Красивых слов о реформировании российского образования за последние несколько лет сказано немало. Дела же государства в этом направлении, как показывает практика, на 180 градусов расходятся с благостной риторикой чиновников. В этом году в силу вступил печально известный ФЗ-83, меняющий систему финансирования бюджетных учреждений и дающий законный повод для закрытия малокомплектных школ и других бюджетных учреждений, чье финансирование год от года только сокращается в угоду других статей госрасходов.

    Комментировать (6)

    Влиять всегда, влиять везде: спецагенты социальных сетей

    Опубликовал Администратор 24 июня 2011 года в 14:23

    С каждым годом в рунете растет популярность социальных медиа – социальных сетей, форумов, блогов и микроблогов. И нет ничего удивительно в том, что они становятся новыми площадками для рекламы. Правда, открытые призывы что-то купить поклонников неформального общения только раздражают. Поэтому все большим спросом пользуется неочевидная реклама – ее размещают так называемые «агенты влияния», специальные люди, которых нанимают маркетинговые агентства.

    Комментировать (4)

    Притча о банкирах с Уолл-Стрит, или Как американская действительность вписывается в русские стереотипы

    Опубликовал Стефанов Марат Антонович 10 февраля 2012 года в 13:32

    Мировой кризис 2008 года. Казалось бы, эту тему «замылили» в СМИ и распотрошили в блогах. И вот в России выходит документальный фильм «Инсайдеры» американца Чарльза Фергюсона, получивший «Оскар»-2010 и просто поразивший членов Американской киноакадемии… Это подробное, довольно увлекательное, вполне объективное журналистское расследование – но интересно не столько само кино, сколько феномен его восприятия российским зрителем.

    Комментировать (4)

    Экономика в тупике необразованности

    Опубликовал Администратор 18 июля 2013 года в 12:50

    Рост ВВП России в последние 10 лет на 2/3 был обеспечен простым увеличением количества рабочих часов. Теперь экономика уперлась в потолок - рабочих рук не хватает, те, что есть, неэффективны. Нужен взрывной рост производительности труда, который невозможен без реформы образования.

    Комментировать (4)

    Смена профессии в России - дорогое удовольствие

    Опубликовал Администратор 12 августа 2013 года в 13:26

    Из-за очень высоких издержек россияне крайне редко меняют сферу деятельности, выяснили экономисты Всемирного банка. Такая "заторможенность" рынка труда делает российскую экономику уязвимой для внешних и внутренних шоков.

    Комментировать (4)

    Не податься ли в пролетариат?

    Опубликовал Администратор 4 мая 2011 года в 15:51

    На протяжении довольно длительного времени одним из самых востребованных специалистов на рынке труда считается… квалифицированный рабочий. Iworker решил разобраться, почему же сравнительно немногих жителей больших городов прельщает перспектива стать «синим воротничком».

    Комментировать (3)
    1 2 Следующая >
    Последняя